Федерация рестораторов и отельеров

Вид материалаДокументы

Содержание


Должностные обязанности
Направление деятельности работников по профессии на втором квалификационном уровне
Требования к практическому опыту работы
Специфические требования к состоянию здоровья
Второй квалификационный уровень
Требуемый уровень профессионального образования и обучения
Должностные обязанности
Должностные обязанности
Подобный материал:
1   ...   13   14   15   16   17   18   19   20   21




Должностные обязанности

Основные умения, навыки, необходимые для выполнения должностных обязанностей

Основные знания, необходимые для выполнения должностных обязанностей

1. Контроль подготовки к работе предприятия быстрого обслуживания

Координировать взаимодействие предприятия быстрого обслуживания со всеми подразделениями организации

Контролировать процедуру подготовки предприятия к обслуживанию покупателей

Контролировать расстановку персонала и объемы производственных заданий

Обеспечивать эффективность подготовки к работе предприятия

Контролировать соблюдение санитарных требований к предприятиям питания

Теория организации производственного процесса на предприятиях питания

Процедура подготовки предприятия быстрого обслуживания к работе

Трудовой кодекс РФ

Основы делопроизводства и документооборота

Методы и средства контроля выполнения поставленных задач

Санитарные правила и нормы

2. Контроль соблюдения технологического процесса

Владеть принципами организации технологического процесса на предприятиях быстрого обслуживания

Владеть технологией приготовления пищи, реализуемой на предприятиях быстрого обслуживания

Владеть средствами контроля технологии приготовления пищи

Контролировать соблюдение поточности производственного процесса и правил эксплуатации специализированного оборудования

Контролировать соблюдение внутренней документации (технологические карты, инструкции и т. д.)

Контролировать соблюдение технологии приготовления пищи и требований к безопасности готовой продукции

Теория организации производственного процесса на предприятиях питания

Внутренняя документация (технологические карты, инструкции и т. д.)

Технологические процессы на предприятиях быстрого обслуживания

Технология приготовления пищи, реализуемой на предприятии быстрого обслуживания

Ассортимент и характеристика продуктов питания и материалов

Специализированное оборудование и инструкция по его эксплуатации

Фирменная рецептура

Методы контроля технологии приготовления пищи

Требования к качеству и безопасности готовой продукции

3. Контроль соблюдения внутрикорпоративных стандартов обслуживания покупателей

Владеть средствами контроля обслуживания покупателей

Контролировать соблюдение процедуры обслуживания покупателей (прием заказа, выполнение заказа, расчет с покупателем)

Контролировать обслуживание отдельных покупателей (дети, пожилые люди и т. д.)

Контролировать продвижение торговой марки

Стиль и методы обслуживания, принятые в организации

Внутрикорпоративные стандарты обслуживания покупателей

Техника продаж

Методы контроля обслуживания покупателей

4. Контроль качества готовой продукции

Владеть средствами контроля качества готовой продукции

Контролировать соблюдение требований к качеству и безопасности готовой продукции

Контролировать презентацию готовой продукции

Требования к качеству и безопасности готовой продукции

Методы контроля качества готовой продукции

Техника проведения презентаций

5. Контроль соблюдения санитарии и гигиены

Контролировать соблюдение санитарных требований к предприятиям питания

Контролировать соблюдение чистоты и порядка на рабочем месте

Контролировать соблюдение личной гигиены работниками предприятия питания

Контролировать соблюдение внутренних стандартов одежды и аккуратного внешнего вида

Контролировать ведение внутренней документации по санитарии и гигиене

Производственный процесс

Санитарные правила и нормы

Внутренняя документация

Правила ведения внутренней документации по санитарии и гигиене

Внутрифирменный стандарт внешнего вида

6. Контроль соблюдения безопасных условий труда

Контролировать техническое состояние оборудования предприятия питания

Контролировать соблюдение правил инкассации денег

Контролировать соблюдение требований внутренних инструкций по работе с наличностью

Контролировать соблюдение требований охраны труда

Контролировать соблюдение требований пожарной безопасности

Проводить инструктаж на предприятиях быстрого обслуживания по безопасности (личной, общественной, предприятия)

Производственный процесс

Охрана труда

Инструкции по охране труда

Правила пожарной безопасности

Правила инкассации денег

Внутренние инструкции по работе с наличностью

Инструкции по безопасности (личной, общественной, предприятия)

Правила ведения внутренней документации по охране труда

Правила поведения в экстренных ситуациях

7. Контроль подготовки предприятия быстрого обслуживания к завершению работы

Контролировать соблюдение процедуры окончания работы предприятия быстрого обслуживания

Контролировать соблюдение правил отчетности

Контролировать соблюдение правил инкассации денег

Контролировать сдачу отчетов

Правила внутреннего трудового распорядка Процедура окончания работы предприятия быстрого обслуживания

Правила подготовки предприятия быстрого обслуживания к закрытию

Правила отчетности

Правила инкассации денег

8. Контроль поддержания положительного имиджа организации

Следовать внутрикорпоративным принципам ведения бизнеса

Следовать принципам добросовестной деловой практики

Поддерживать общекультурный и профессиональный уровень персонала предприятия

Проводить оценку персонала

Контролировать поддержание корпоративной культуры и социальной этики на предприятиях быстрого обслуживания

Контролировать применение системы материального и морального стимулирования персонала

Максимально полно удовлетворять запросы покупателей

Контролировать продвижение торговой марки

Контролировать поддержание санитарии и гигиены

Эффективно управлять персоналом

Методика ведения бизнеса организации (корпоративная культура)

Внутрикорпоративные стандарты обслуживания покупателей

Методы и приемы связей с общественностью

Теория управления персоналом

Программы мотивации персонала

Методика обучения персонала

Методы и средства оценки персонала

Потребительский спрос (потребности и ожидания покупателей)

Санитария и гигиена

9. Определение потребностей предприятия быстрого обслуживания

Проводить анализ потребности в ресурсах

Владеть принципами планирования потребностей

Осуществлять бизнес-планирование

Обеспечивать оптимизацию работы предприятия быстрого обслуживания

Производственный процесс

Основы экономики на предприятиях питания

Основы планирования на предприятиях питания

Основные требования к производственному процессу на предприятиях быстрого обслуживания

10. Организация профессиональной подготовки на рабочем месте

Владеть методикой обучения персонала на рабочем месте

Обучать персонал предприятия быстрого обслуживания на рабочем месте

Составлять график обучения

Осуществлять подготовку вновь принятых на работу

Обеспечивать адаптацию к работе

Применять методы и средства обучения персонала, принятые в организации

Корпоративная политика внутрифирменного обучения персонала

Основы педагогики

Программы обучения персонала

Методика обучения персонала

Методы и средства обучения персонала

11. Продвижение новых товаров и услуг на рынок

Разрабатывать план действий по продвижению новых товаров и услуг

Проводить презентацию новых товаров и услуг

Владеть методикой изучения отзывов покупателей

Внедрять новые формы обслуживания

Реагировать на изменение объемов продаж и отзывов покупателей

Максимально полно удовлетворять запросы покупателей

Осуществлять анализ потребительских предпочтений

Приемы рекламной деятельности

Методы продвижения новых товаров и услуг на рынок

Техника проведения презентации

Методика изучения отзывов покупателей

Особенности торговой территории (рынка)

Тенденции и мода в области товаров и услуг

12. Выявление и анализ проблем в работе предприятия быстрого обслуживания

Наблюдать и выявлять проблемы в работе предприятия быстрого обслуживания с покупателями и подразделениями организации

Определять причины возникновения проблем

Оказывать помощь работникам в разрешении проблем

Разрешать конфликтные ситуации

Предотвращать возникновение возможных проблем

Методика ведения бизнеса организации (корпоративная культура)

Производственный процесс

Методы решения проблем

Основы психологии и конфликтологии

13. Самоменеджмент

Планировать рабочий день

Поддерживать свой общекультурный и профессиональный уровень

Повышать свою квалификацию

Ставить цель и определять задачи

Разрабатывать план действий

Проявлять инициативу и принимать решения

Владеть приемами публичного выступления

Владеть ораторским мастерством

Быть устойчивым к стрессам

Реагировать на изменение ситуации

Быть способным к переменам

Владеть программным обеспечением

Использовать офисную оргтехнику

Быть коммуникабельным и дисциплинированным

Основные законодательные и нормативные документы

Практика добросовестного ведения бизнеса

Основы педагогики

Деловое общение, этика и этикет

Тенденции и мода в области товаров и услуг

Специализированная литература в профессиональной деятельности

Русский язык и культура речи

Основы компьютерной грамотности

Офисная оргтехника




Направление деятельности работников по профессии на втором квалификационном уровне

Организация производственного процесса на предприятиях быстрого обслуживания; внедрение корпоративной политики; планирование рабочего времени и потребностей предприятия быстрого обслуживания; контроль качества труда и себестоимости продукции и услуг; проведение рекламных компаний; разработка внутренней документации.

Требования к практическому опыту работы

Не менее 1 года на первом квалификационном уровне

Требования к необходимости сертификации

Подлежит добровольной сертификации

Специфические требования к состоянию здоровья

Наличие личной медицинской книжки (кроме работников офиса)




Второй квалификационный уровень

Наименование должностей

Менеджер по производству

Консультант по производству

Менеджер сети предприятий быстрого обслуживания

Директор предприятия быстрого обслуживания

Требуемый уровень профессионального образования и обучения

Степень (квалификация) бакалавра

Среднее профессиональное образование

Профессиональное обучение


Перечень должностных обязанностей для второго квалификационного уровня:




Должностные обязанности

1.

Организация и контроль производственного процесса на предприятии быстрого обслуживания

2.

Внедрение корпоративной политики на предприятии быстрого обслуживания

3.

Планирование рабочего времени

4.

Планирование потребностей предприятий быстрого обслуживания

5.

Контроль себестоимости продукции и услуг

6.

Формирование профессиональной команды на предприятии быстрого обслуживания

7.

Поддержание и контроль качества труда

8.

Разработка внутренней документации

9.

Проведение рекламных кампаний

10.

Внедрение изменений в работу предприятия быстрого обслуживания

11.

Самоменеджмент




Должностные обязанности

Основные умения, навыки, необходимые для выполнения должностных обязанностей

Основные знания, необходимые для выполнения должностных обязанностей

1. Организация и контроль производственного процесса на предприятии быстрого обслуживания

Владеть принципами организации технологических процессов на предприятии быстрого обслуживания

Разрабатывать и внедрять внутрикорпоративные стандарты обслуживания

Определять объемы производственных заданий

Обеспечивать поточность производственного процесса

Обеспечивать бесперебойную работу технологического оборудования

Обеспечивать рациональную организацию труда персонала

Контролировать взаимодействие предприятий быстрого обслуживания с подразделениями организации

Обеспечивать экологическую безопасность на предприятиях быстрого обслуживания

Обеспечивать соблюдение санитарных требований к предприятиям питания

Обеспечивать соблюдение требований охраны труда и пожарной безопасности

Контролировать оптимизацию расходов при ведении бизнеса на предприятии быстрого обслуживания

Применять средства контроля выполнения производственных заданий

Теория организации производственного процесса на предприятиях быстрого обслуживания

Нормативная и технологическая документация

Основные требования, предъявляемые к производственному процессу

Научная организация труда

Методика разработки внутренней документации

Особенности торговой территории (рынка)

Экологическая безопасность на предприятии питания

Методы контроля производственного процесса

Основы экономики на предприятиях питания

Санитария и гигиена

Охрана труда

Правила пожарной безопасности

2. Внедрение корпоративной политики на предприятии быстрого обслуживания

Разрабатывать план внедрения корпоративной политики

Разрабатывать необходимую документацию (инструкции, внутренние стандарты, правила и т. д.)

Организовывать обучение персонала предприятия быстрого обслуживания

Внедрять стиль и методы обслуживания, принятые в организации

Внедрять программы мотивации персонала

Поддерживать корпоративную культуру и социальную этику

Теория организации

Методика ведения бизнеса организации (корпоративная культура)

Основы теории управления производством и предоставлением услуг

Внутренняя документация

Методика разработки внутренней документации

Стиль и методы обслуживания

Программы мотивации персонала

Методика обучения персонала

Методы и средства обучения персонала

3. Планирование рабочего времени

Определять график работы предприятия быстрого обслуживания

Планировать расход времени, связанного с определенными условиями («час пик», сезон работы и т. д.)

Проводить анализ использования рабочего времени

Планировать свой рабочий день

Быстро и правильно реагировать на изменения ситуации

Осуществлять оценку работы в определенный период времени

Выявлять резервы времени

Повышать эффективность использования рабочего времени

Трудовой кодекс РФ

Основы менеджмента

Основы права

Теория планирования на предприятии питания

Система учета рабочего времени

Методы и средства контроля использования рабочего времени

4. Планирование потребностей предприятий быстрого обслуживания

Владеть методикой оперативного и стратегического планирования потребностей

Проводить анализ потребности в ресурсах

Проводить анализ существующего бизнеса

Проводить анализ перспективности рынка

Проводить анализ конкурентной среды

Проводить деловые переговоры

Определять поставщиков сырья и материалов для предприятий быстрого обслуживания

Обеспечивать оптимизацию работы предприятий быстрого обслуживания

Основы маркетинга

Производственный процесс

Основы экономики на предприятии питания

Теория планирования на предприятии питания

Методика проведения деловых переговоров

Структура рынка и конкурентная позиция

Особенности торговой территории

Рынок поставщиков и условия их работы

5. Контроль себестоимости продукции и услуг

Контролировать ведение и обработку документации на предприятии быстрого обслуживания

Анализировать производственную статистическую информацию

Использовать результаты анализа потребительского спроса

Контролировать последовательность производственного процесса

Анализировать затраты на продукцию

Минимизировать отходы производства

Формировать цены на товары и услуги

Производственный процесс

Основы экономики на предприятии питания

Цены и ценообразование

Основы бухгалтерского учета

Система учета отходов

Основы делопроизводства и документооборота

6. Формирование профессиональной команды на предприятии быстрого обслуживания

Осуществлять подбор и расстановку управленческого персонала на предприятиях быстрого обслуживания

Организовывать и проводить обучение персонала на предприятиях быстрого обслуживания

Разрабатывать программы обучения

Проводить оценку персонала предприятия

Поддерживать внутренние коммуникативные связи

Планировать и внедрять систему мотивации и дисциплинарной ответственности персонала

Контролировать применение системы материального и морального стимулирования персонала

Осуществлять анализ эффективность материального и морального стимулирования персонала на предприятиях быстрого обслуживания

Поддерживать корпоративную культуру и социальную этику на предприятии

Эффективно управлять персоналом

Трудовой кодекс РФ

Теория управления персоналом

Основы права

Основы педагогики

Теория мотивации персонала

Методика ведения бизнеса организации (корпоративная культура)

Программы мотивации персонала

Система оплаты и стимулирования труда

Методика обучения персонала

Методы и средства оценки персонала

Программы обучения персонала

Профессиональная этика

7. Поддержание и контроль качества труда

Обеспечивать рациональную организацию труда персонала на предприятиях быстрого обслуживания

Грамотно использовать материальные и людские ресурсы

Повышать профессиональную компетенцию свою и работников предприятий быстрого обслуживания

Применять программы мотивации персонала

Совершенствовать методику обучения персонала

Контролировать выполнение работником производственных заданий

Анализировать производительность труда работников предприятия

Применять средства контроля качества труда

Теория управления персоналом

Методика ведения бизнеса организации (корпоративная культура)

Научная организация труда

Трудовой кодекс РФ

Система оплаты и стимулирования труда

Методика обучения персонала

Методы контроля качества труда

Производственные задания

8. Разработка внутренней документации

Владеть методиками разработки документации (внутренних стандартов, инструкций, технологических карт, правил и т. д.)

Осуществлять анализ необходимости в разработке внутренней документации

Адаптировать существующую нормативную и технологическую документацию

Совершенствовать существующую внутреннюю документацию.

Типовая нормативная и технологическая документация

Методики разработки внутренней документации (внутренних стандартов, инструкций, технологических карт, правил и т. д.)

Основы делопроизводства и документооборота

9. Проведение рекламных кампаний

Планировать проведение рекламных кампаний

Обучать персонал для проведения рекламной кампании

Контролировать технику проведения презентаций

Контролировать продвижение новых товаров и услуг на рынок

Использовать новаторство и творческий подход

Продвигать торговую марку

Обрабатывать информацию (отзывы, предложения и т. д.) при проведении рекламных кампаний

Осуществлять анализ эффективности рекламных кампаний

Соблюдать правила этикета

Работать с общественностью

Приемы рекламной деятельности

Методы и приемы связей с общественностью

Методика ведения бизнеса организации (корпоративная культура)

Методика изучения отзывов покупателей

Методы продвижения новых товаров и услуг на рынок

Методы успешной презентации

Техника проведения презентации

Тенденции и мода в области товаров и услуг

Особенности торговой территории (рынка)

Методика обучения персонала

Этикет

10. Внедрение изменений в работу предприятия быстрого обслуживания

Разрабатывать план внедрения изменений в работу предприятия быстрого обслуживания

Анализировать и использовать прогрессивные технологии, современное технологическое оборудование, методы производства работ при внедрении изменений в работу предприятий быстрого обслуживания

Разрабатывать необходимую документацию для внедрения изменений

Использовать новаторство и творческий подход

Организовывать дополнительное профессиональное обучение персонала

Формировать цены на товары и услуги

Проводить процесс преобразования

Оптимизировать расходы при внедрении изменений в работу предприятий быстрого обслуживания

Осуществлять анализ эффективности осуществленных изменений

Современный отечественный и зарубежный опыт в профессиональной деятельности

Методики разработки внутренней документации

Тенденции и мода в области товаров и услуг

Цены и ценообразование

Структура рынка и конкурентная позиция

11. Самоменеджмент

Поддерживать свой профессиональный и личный имидж

Непрерывно повышать свою компетентность

Использовать новаторство и творческий подход

Развивать ораторское мастерство

Планировать профессиональную карьеру

Передавать опыт и знания работы

Работать с общественностью

Обмениваться опытом в профессиональной деятельности

Практика добросовестного ведения бизнеса

Методы самооценки профессиональной деятельности

Основы педагогики

Деловое общение, этика и этикет

Современный отечественный и зарубежный опыт в профессиональной деятельности

Специализированная литература в профессиональной области

Русский язык и культура речи

Разговорный иностранный язык (один) в профессиональной сфере