Положение об оплате труда работников фгоу спо «БлПК»

Вид материалаДокументы
Приложение №3 к Положению об оплате труда работников ФГОУ СПО «БлПК»
1. Для заместителя директора по учебно - методической работе
2. Для заместителя директора по воспитательной работе
3. Для заместителя директора по научно-исследовательской работе
4. Для главного бухгалтера
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей
4. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности
Профессиональные квалификационные группы должностей работников образования
Подобный материал:
1   2   3   4   5

Приложение №3

к Положению об оплате труда

работников ФГОУ СПО «БлПК»




Критерии (основания) премирования заместителей директора,
главного бухгалтера.


1. Для заместителя директора по учебно - методической работе:


- организация учебного процесса на высоком профессиональном уровне;

- организация инновационной деятельности в освоении и разработке современных образовательных технологий;

- осуществление систематического контроля за качеством образовательного процесса;

- результаты итоговой аттестации;

- качество промежуточной аттестации (не менее 30%)

- методическое руководство педагогическим коллективом;

- организация работы творческих групп по разработке нового содержания (ГОСТов) и новых технологий подготовки специалистов;

- организация работы по повышению профессионального мастерства педагогических работников.

- полнота выполнения учебных планов и программ;

- сохранность контингента (количество отчисленных студентов не более 2%)

- абсолютная успеваемость не менее 85%

- количество обучающихся, получивших дипломы с отличием;

- количество обучающихся, получивших дипломы на «хорошо» и «отлично»;

- участие в региональных и всероссийских олимпиадах (наличие дипломов 1,2,3 степени).


2. Для заместителя директора по воспитательной работе:


- проведение общеколледжных, городских и областных мероприятий на высоком профессиональном уровне (наличие дипломов 1,2,3 степени)

- за качественную подготовку внеклассных мероприятий со студентами и их родителями;

- участие студентов во всероссийских и региональных олимпиадах, смотрах, конкурсах (наличие призовых мест, дипломов 1,2,3 степени);

- наличие и реализация концепции и программы воспитательной работы;

- наличие студенческого самоуправления, студенческих общественных организаций;

- наличие системы текущего и предварительного контроля за результатами деятельности классных руководителей, воспитателя студенческого общежития, педагога-психолога;

- улучшение качества организации работы общественных студенческих организаций и органов студенческого самоуправления;

- организация и проведение мероприятий, повышающих авторитет и имидж колледжа у студентов, родителей, общественности;

- создание информационного банка данных методических материалов по вопросам воспитания;

- % студентов, занятых внеучебной работой;

- удовлетворённость студентов качеством воспитательной работы;

- уменьшение количества студентов, имеющих дисциплинарные нарушения и стоящих на внутриколледжном контроле.

3. Для заместителя директора по научно-исследовательской работе:

- организация и проведение научно- практических конференций на высоком профессиональном уровне;

- подготовка публикаций в сборниках материалов конференций областного, всероссийского и международного уровней, в других источниках;

- разработка рекомендаций, инструкций для педагогических сотрудников колледжа;

- организация сотрудничества с образовательными учреждениями города, области, страны, с органами управления образованием;

- высокие результаты исследовательской работы студентов на региональном и всероссийском уровне (дипломы 1,2,3 степени);

- эффективность экспериментальной работы (разработка и внедрению новых форм, содержания, методов профильного обучения старшеклассников);

- распространение и пропаганда достижений колледжа через средства массовой информации и другими доступными путями;

- разработка, внедрение и совершенствование системы менеджмента качества;

- активное участие в организации опытно- экспериментальной и научно- исследовательской деятельности педагогического коллектива;

- выполнение плана-графика повышения квалификации педагогических работников.

4. Для главного бухгалтера:

- соблюдение финансовой дисциплины (отсутствие финансовых нарушений);

- целевое и эффективное использование бюджетных и внебюджетных средств;

- разработка новых положений, подготовка экономических расчетов;

- внедрение инновационных технологий в бухгалтерский учёт;

- своевременное и качественное составление годового баланса и годовых отчетов;

- своевременное и качественное составление проекта сметы расходов на год;

- своевременность списания основных средств;

- своевременное и достоверное составление отчетности и представление ее в вышестоящие и другие организации в установленные сроки;

- рост % объема внебюджетных средств, используемых на развитие учебно - материальной базы учреждения.

- проведение проверок бухгалтерии, принятие мер по устранению финансовых нарушений;

- результаты и своевременность проведения инвентаризаций.

Помимо перечисленных критериев могут применяться и другие основания для премирования.


Приложение №1

к Положению об оплате труда

работников ФГОУ СПО "БлПК"

№ п/п

Наименование должностей, профессий

квалифика-ционный уровень

Повышающий к-т по квалификационному уровню ПКГ (k1)

Оклад (должностной оклад), ставка заработной платы, руб

1

2

3

4

5

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих:

1. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня", оклад по ПКГ - 2100 руб.

1.

Дворник

1

1

2100

2.

Гардеробщик

1

1

2100

3.

Грузчик

1

1

2100

4.

Уборщик производственных и служебных помещений

1

1

2100

5.

Дежурный по общежитию

1

1

2100

6.

Сторож (вахтёр)

1

1

2100

7.

Кухонный работник

1

1

2100

8.

Рабочий по стирке и ремонту спецодежды

1

1

2100

9.

Телефонист

1

1

2100

10.

Оператор копировальных и множительных машин

1

1

2100

11.

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

1

1

2100

2. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня", оклад по ПКГ - 2500 руб.

1.

Столяр строительный

1

1

2500

2.

Плотник

1

1

2500

3.

Слесарь-сантехник

1

1

2500

4.

Электросварщик ручной сварки

1

1

2500

5.

Водитель автомобиля

1

1

2500

6.

Электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1

1

2500

7.

Слесарь по ремонту автомобилей

1

1

2500

8.

Токарь

1

1

2500

9.

Буфетчик

1

1

2500

10.

Повар

1

1

2500

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей

руководителей, специалистов и служащих:

1. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности

служащих первого уровня ", оклад по ПКГ - 2300 руб.

1.

Секретарь-машинистка

1

1

2300

2.

Секретарь

1

1

2300

3.

Архивариус

1

1

2300

2. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности

служащих второго уровня", оклад по ПКГ - 2500 руб.

1.

Секретарь руководителя

1

1

2500

2.

Лаборант

1

1

2500

3.

Диспетчер (гаража)

1

1

2500

4.

Диспетчер (ДДС ГОЧС)

1

1

2500

5.

Техник

1

1

2500

6.

Заведующий складом

2

1,1

2750

7.

Заведующий хозяйством

2

1,1

2750

8.

Заведующий общежитием

3

1,160

2900

9.

Заведующий столовой

3

1,16

2900

10.

Механик (гаража)

4

1,3

3250

11.

Начальник дежурно-диспетчерской службы ГО ЧС

4

1,3

3250

12.

Начальник гаража

5

1,68

4200

3. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности

служащих третьего уровня", оклад по ПКГ- 3000 руб.

1.

Специалист по кадрам

1

1,0

3000

2.

Бухгалтер (со средним профессиональным образованием без предъявления к стажу работы; бухгалтер с начальным профобразованием и стажем работы в должности бухгалтера не менее 3-х лет)

1

1,0

3000

3.

Программист, электроник (с высшим профессиональным образованием без стажа работы)

1

1,0

3000

4.

Юрисконсульт, экономист, инженер по охране труда и технике безопасности (с высшим профессиональным образованием без стажа работы)

1

1,0

3000

5.

Бухгалтер (с высшим профессиональным образованием без стажа работы; со средним профессиональным (экономическим) образованием и стажем работы в должности бухгалтера не менее 3-х лет)

2

1,10

3300

6.

Юрисконсульт, экономист, инженер по охране труда и технике безопасности (с высшим профессиональным образованием и стажем работы в должности не менее 3-х лет)

2

1,10

3300

7.

Электроник, программист (с высшим профессиональным образованием и стажем работы в должности не менее 3-х лет)

2

1,10

3300

8.

Бухгалтер (с высшим профессиональным образованием и стажем работы в должности не менее 3-х лет)

3

1,250

3750

9.

Юрисконсульт, экономист, инженер по охране труда и технике безопасности (с высшим профессиональным образованием и стажем работы в должности не менее 6-ти лет)

3

1,250

3750

10

Программист, электроник (с высшим профессиональным образованием и стажем работы в должности не менее 6-ти лет)

3

1,250

3750

11

Программист, электроник (с высшим профессиональным образованием и стажем работы в должности не менее 9-ти лет)

4

1,30

3900

12

Бухгалтер (с высшим профессиональным образованием и стажем работы в должности не менее 6-ти лет)

4

1,30

3900

13

Юрисконсульт, экономист, инженер по охране труда и технике безопасности (с высшим профессиональным образованием и стажем работы в должности не менее 9-ти лет)

4

1,300

3900

4. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности

служащих четвёртого уровня", оклад по ПКГ - 8500 руб.

1.

Начальник хозяйственного отдела

1

1

8500

2.

Начальник отдела информатизации

1

1

8500

3.

Главный экономист

2

1,1

9350

5. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"", оклад по ПКГ - 3000 руб.

1.

Библиотекарь

нет

1

3000

Профессиональные квалификационные группы должностей работников образования:

1. Профессиональная квалификационная группа должностей работников

учебно-вспомогательного персонала первого уровня, оклад по ПКГ - 2500 руб.

1.

Секретарь учебной части (диспетчер)

1

1

2500

2. Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников, оклад (ставка заработной платы) по ПКГ - 2700 руб.

1

Педагог организатор

2

1,05556

2850

2.

Воспитатель

3

1,08148

2920

3.

Мастер производственного обучения

3

1,08148

2920

4.

Педагог-психолог

3

1,08148

2920

5.

Методист

3

1,08148

2920

6.

Преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности

4

1,14815

3100

7.

Преподаватель

4

1,14815

3100

8.

Тьютор

4

1,14815

3100

3. Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений, оклад по ПКГ - 3700 руб.

1.

Заведующий отделением

2

1,14054

4220

2.

Заведующий учебно-производственными мастерскими

2

1,14054

4220

3.

Заведующий библиотекой

2

1,14054

4220

4.

Руководитель центра профессионального обучения рабочих

2

1,14054

4220

5.

Руководитель независимого аттестационно-методического центра ОТиПБ

2

1,14054

4220

6.

Руководитель производственной практики

2

1,14054

4220

7.

Начальник службы безопасности жизнедеятельности

2

1,14054

4220

8.

Руководитель федеральной экспериментальной площадки

2

1,14054

4220


Приложение №4

к Положению об оплате труда

работников ФГОУ СПО "БлПК",

утверждённому 25 ноября 2008г.