23 июня в Ростовской области с рабочим визитом побывал Председатель Правительства РФ владимир Путин

Вид материалаДокументы
Конкурс «Па-па-ня» продолжается!
Адресное пособие для адаптации
Подобный материал:
1   2   3   4

Конкурс «Па-па-ня» продолжается!

Участвовать в нем очень просто. Присылайте в редакцию «Знаменки» на e-mail:22760verst@rambler.ru или приносите в нашу редакцию фотографии (можно всего одну) пап с детьми с указанием данных - фамилий и имен, можно с короткими, но емкими подписями.

Ваши фото будут напечатаны в нашей газете, а победителей определит читательское голосование.

Внимание! Уважаемые читатели!

Голосуйте за понравившееся фото. Номер для SMS-голосования 4647. Текст начинается с ключевого слова ПАПА, далее пробел и номер понравившейся вам фотографии. Средняя стоимость SMS без НДС - 4,5 руб. Победителей конкурса «Па-па-ня» ждут призы от наших спонсоров: ИП Пищ (отдел «Игрушки», универмаг «Русь»), магазин «Книжный мир», ул. Базарная, 2.


социальная Защита населения


Новый социальный проект:

Новошахтинск включен в число участников эксперимента


Адресное пособие для адаптации

В ряде субъектов Российской Федерации проводится эксперимент по оказанию государственной помощи малоимущим гражданам на основе социального контракта. Ростовская область включена в число участников эксперимента.

На территории Новошахтинска данный эксперимент будет проходить с 1 июля по 31 декабря 2011 года. Цель эксперимента - стимулировать активность граждан по выходу из трудного материального положения путем заключения социальных контрактов и предоставления адресных пособий для социальной адаптации.

Адресное пособие для социальной адаптации - это денежная сумма, безвозмездно предоставляемая каждому члену малоимущей семьи на условиях, предусмотренных социальным контрактом, в рамках эксперимента. Социальный контракт - договор о социальной адаптации гражданина, предусматривающий взаимные обязательства его сторон по реализации индивидуальной программы социальной адаптации гражданина.

Право на получение пособия имеют семьи с детьми со среднедушевым доходом, размер которого ниже или равен 50 процентам величины прожиточного минимума в целом по Ростовской области в расчете на душу населения, имеющие в своем составе неработающих совершеннолетних членов трудоспособного возраста и (или) инвалидов 3-й группы. Пособие предоставляется гражданам Российской Федерации, зарегистрированным на территории Ростовской области.

Основанием для назначения является индивидуальная программа социальной адаптации и социальный контракт, заключаемый на срок 6 месяцев. Пособие назначается на каждого члена семьи гражданина, и выплата назначенных семье пособий осуществляется одному из членов семьи, заключившему социальный контракт. Размер пособия определяется как разница между величиной прожиточного минимума в целом по Ростовской области (используется величина прожиточного минимума на момент подачи гражданином письменного заявления) в расчете на душу населения и среднедушевым доходом семьи. Пособие назначается на срок 6 месяцев и выплачивается, в зависимости от условий социального контракта, ежемесячно или единовременно.

Адресное пособие для социальной адаптации может быть использовано на развитие личного подсобного или крестьянского (фермерского) хозяйства (приобретение домашнего скота, птицы, другого имущества); организацию индивидуальной предпринимательской деятельности; обеспечение минимальных жизненных потребностей (приобретение продуктов питания, одежды, обуви, медикаментов и т.д.); переобучение; оплату за содержание ребенка в детском дошкольном учреждении; другие цели, указанные в индивидуальной программе социальной адаптации.

Заключение социального контракта и предоставление адресного пособия осуществляется при условии отсутствия недвижимого имущества, которое может сдаваться в аренду и приносить доход; отсутствия автотранспортной техники со сроком эксплуатации до 10 лет; отсутствия в составе семьи совершеннолетних членов трудоспособного возраста, зарегистрированных в качестве индивидуальных предпринимателей; наличия в составе малоимущей семьи неработающих совершеннолетних членов трудоспособного возраста и (или) инвалидов 3-й группы.

Выплата адресного пособия для социальной адаптации прекращается по следующим основаниям: невыполнение условий социального контракта и индивидуальной программы социальной адаптации; предоставление недостоверной информации в ходе исполнения социального контракта и индивидуальной программы; увольнение с рабочего места, на которое гражданин трудоустроен в ходе реализации соцконтракта, за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 2 статьи 81 Трудового кодекса РФ; отбывание наказания в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, нахождение в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений; перемена места жительства; утрата трудоспособности неработающим совершеннолетним членом семьи трудоспособного возраста (установление инвалидности 1-2-й групп); расторжение соцконтракта по инициативе гражданина в случае невыполнения управлением социальной защиты населения своих обязательств о своевременной выплате пособия или непредоставления услуг, включенных в индивидуальную программу, или расторжение контракта по инициативе гражданина в случае его отказа от участия в соцконтракте в связи с самостоятельным трудоустройством; расторжение соцконтракта по инициативе управления социальной защиты населения в случае, если по истечении трех месяцев реализации индивидуальной программы и соцконтракта среднедушевой доход семьи превысит величину прожиточного минимума в целом по Ростовской области в расчете на душу населения.

Гражданин, заключивший соцконтракт, обязан после получения пособия в течение трех месяцев предоставить в управление социальной защиты населения информацию о доходах семьи за данный период времени. В случае непредоставления сведений в течение месяца, следующего за указанным периодом, выплата пособия приостанавливается, в течение двух месяцев - прекращается. Если в период действия социального контракта гражданин или члены его семьи не выполнили условия о трудоустройстве по независящим от них причинам (болезнь, переобучение и другие), то срок действия данного контракта может быть продлен, но не более чем на три месяца.

Для назначения адресного пособия для социальной адаптации гражданам надо обращаться в управление социальной защиты населения и иметь с собой следующие документы:

- заявление в письменной форме о предоставлении пособия на условиях заключения контракта, которое должно содержать письменное согласие всех совершеннолетних членов семьи трудоспособного возраста на заключение им социального контракта;

- копию паспорта, в том числе членов семьи, свидетельство о рождении ребенка в возрасте до 14 лет с предъявлением оригиналов;

- справку с места жительства о составе семьи, подтверждающую степень родства членов семьи, их совместное проживание и ведение совместного хозяйства;

- справку, подтверждающую инвалидность;

- трудовую книжку или иной документ, подтверждающий наличие (отсутствие) работы, в том числе у совершеннолетних членов семьи трудоспособного возраста;

- документы, подтверждающие доходы, в том числе членов семьи, за три последних календарных месяца, предшествующих месяцу подачи письменного заявления о предоставлении пособия,

- сведения о получении государственной социальной помощи в виде предоставления социальных услуг в соответствии с Федеральным законом и принадлежащем семье имуществе на праве собственности.

Решение о назначении (отказе) пособия принимает управление социальной защиты населения на основании комиссионного рассмотрения заявления и документов, представленных гражданами, заключает с гражданином социальный контракт, осуществляет его сопровождение и контроль за выполнением гражданами и членами их семей индивидуальной программы социальной адаптации на всех этапах выполнения социального контракта, проводит оценку его эффективности.

В случае получения членом семьи, признанным в установленном порядке безработным, выплат на содействие самозанятости и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан, единовременная выплата адресного пособия для социальной адаптации социальным контрактом не предусматривается. При заключении соцконтракта с 1 по 15 число месяца выплата пособия начинается в текущем месяце, при заключении соцконтракта с 16 числа до конца месяца - в следующем месяце.

Более подробную информацию по данному вопросу можно получить в управлении социальной защиты населения (кабинет № 22) или по телефону: 2-06-23.

М.Акентьева,

начальник отдела

АСП УСЗН.


Вы просили рассказать

Нужно ли нам менять свои старые полисы на новые?

Газета уже рассказывала о том, что каждый из нас может самостоятельно выбрать или сменить страховую медицинскую компанию. Сейчас к нам поступают вопросы о том, когда, как это лучше сделать. Мы попросили ответить на них руководителя Новошахтинского отделения РОФОМСа Н.Н. Шевелёву.

- Наталья Николаевна, читатели газеты спрашивают, как срочно надо заняться заменой полиса? Сколько ещё будут действительными полисы, находящиеся на руках у каждого из нас?

- С 1 января 2011 года гражданин имеет право самостоятельно выбрать или сменить страховую медицинскую организацию. Законом также введена новая форма полиса ОМС, на котором не указывается срок его действия (бессрочный) и отсутствуют сведения о месте работы застрахованного. Однако срочно менять старые полисы нет необходимости, так как все ранее выданные полисы законом объявлены действующими до 2014 года!

- Но есть у нас примеры, когда новошахтинцы стремятся обменять полисы уже сегодня. С чем это может быть связано?

- Причиной замены полиса может стать изменение персональных данных человека - фамилии, места жительства, места рождения, даты рождения либо установление ошибок в выданном полисе. Разумеется, если вы уже сейчас пожелаете заменить страховую компанию, прежний полис нужно будет сдать и получить новый. Но, обращаю ваше внимание: это нужно делать только по вашему желанию. Ни ваш работодатель, ни страховая компания не имеют права требовать от граждан заявление на переоформление полиса обязательного медицинского страхования. И отныне работодатель не будет обеспечивать своих работников полисами. Это личное дело каждого. Но если желания сменить страховщика нет, и вы не подали заявление о замене страховой медицинской организации, ваш прежний полис продолжает действовать, даже если обозначенный на нём срок действия прошел. Оба вида полиса (выданные ранее и выдаваемые после 1 мая 2011г.) одинаково легитимны и вам не вправе отказать в получении медицинской помощи, о чем оповещены все медицинские учреждения Ростовской области и Российской Федерации. В ближайшее время предполагается перейти на полисы в форме пластиковой карты, однако пока новые полисы будут выдаваться только в обычной бумажной форме.

Пластиковыми они будут с 2014 года.

- С 1 мая изменился порядок выдачи полисов.

Каков он теперь?

- Теперь полис обязательного медицинского страхования сразу НЕ ВЫДАЁТСЯ. В день получения заявления о выборе (замене) страховой медицинской компании, застрахованному лицу выдается временное свидетельство, подтверждающее оформление полиса и удостоверяющее право на бесплатное оказание им медицинской помощи медицинскими организациями при наступлении страхового случая. Оно действительно до момента получения полиса, но не более тридцати рабочих дней с даты его выдачи. За это время идёт проверка в едином регистре застрахованных лиц наличия у застрахованного лица действующего полиса. В случае его отсутствия территориальный фонд включает сведения о застрахованном лице в заявку на изготовление полисов. Федеральный фонд обязательного медицинского страхования организует изготовление и доставку полисов территориальным фондам в срок, не превышающий четырнадцати рабочих дней со дня поступления заявки от территориального фонда.

После получения из Федерального фонда ОМС полиса страховая медицинская организация выдает его застрахованному лицу в очном порядке.

- А если я получила полис одной страховой компании, но мне не понравилось обслуживание в ней. Могу ли я поменять компанию?

- Можете без каких либо проблем один раз в год.

- В новом Законе речь идёт и о выборе врача пациентом. Эти вопросы всё чаще задают читатели. Что вы можете сказать по этому поводу?

- Давайте представим такую ситуацию. После вступления Закона в силу, узнав о праве выбора медучреждения и врача, пациенты больниц ринутся к одному, наиболее известному врачу и захотят у него обслуживаться. Такого, конечно, не будет, поскольку изначально для каждого учреждения, работающего в системе обязательного медицинского страхования, определен плановый объем медицинской помощи - есть специальные нормативы, в том числе количество прикрепленных пациентов, количество посещений. Если плановая нагрузка на поликлинику исчерпана, конечно, всем "дополнительным" желающим будут отказывать.

- Спасибо за беседу.

Лариса Желтобрюх.