Годовой отчет по результатам работы ОАО «Кубаньэнерго» за 2007 год к годовому Общему собранию акционеров
| Вид материала | Отчет |
- Годовой отчет общему собранию акционеров открытого акционерного общества ОАО «Новорослесэкспорт», 655.08kb.
- Рекомендации годовому общему Собранию акционеров по порядку распределения прибыли, 10.24kb.
- Годовой отчет ОАО универсам «Серебристый» по итогам работы за 2010 год, 144.61kb.
- Годовой отчет по результатам работы за 2008 год, 1078.7kb.
- Годовой отчет по результатам работы за 2010 год, 1192.26kb.
- Годовой отчет ОАО «Пермский мясокомбинат» за 2005 г. Уважаемые акционеры!, 525.85kb.
- Годовой отчет Кобщему Собранию акционеров Открытого Акционерного Общества (оао) «Лазурная», 2475.4kb.
- Годовой отчет по итогам работы за 2006 год. Новосибирск 2007, 426.92kb.
- Годовой отчет по результатам работы за 2007 год, 1389.23kb.
- Годовой отчет за 2007 год к общему собранию открытого акционерного общества, 448.94kb.
12.8. Социальная политика Общества.
Социальная политика Компании осуществляется на основании Отраслевого тарифного соглашения, Коллективного договора, внутренних стандартов, положений и правил, других локальных нормативных актов.
Основные мероприятия социальной политики Общества в 2007 г.:
- Оказание материальной помощи, тыс. руб.:
| | 2005 год | 2006 год13 | 2007 год |
| Материальная помощь – всего: (многодетным семьям и детям-сиротам, неработающим пенсионерам, работникам и пенсионерам в экстренных ситуациях) | 15285,7 | 10866,0 | 11746,0 |
- Льготирование путевок на санаторно-курортное лечение и оздоровление работников Общества и их детей, тыс. руб.:
| | 2005 год | 2006 год14 | 2007 год |
| оздоровление работников и пенсионеров в ОАО «П/о "Энергетик" | 9679 | 6571 | 6282 |
| оздоровление детей в ОАО «ОК "Пламя" | 10800 | 6751 | 6277 |
| оздоровление в сторонних санаторно-курортных учреждениях | 3558 | 3194 | 2117 |
| ВСЕГО: | 24037 | 16516 | 14676 |
Общество компенсирует 70% стоимости оздоровительных и санаторно-курортных путевок сотрудникам и пенсионерам. В 2007 году по льготным путевкам отдохнуло более 1200 человек. 500 детей сотрудников поправили здоровье в детском оздоровительном комплексе ОАО «ОК «Пламя».
- Страхование персонала:
В целях повышения социальной защищенности персонала Общество осуществляет круглосуточное страхование 100% своих сотрудников от несчастных случаев и обеспечивает качественным медицинским обслуживанием работников, производственная деятельность которых связана с риском для жизни либо с вероятностью приобретения профессиональных заболеваний.
(тыс. руб.)
| | 2005 год | 2006 год | 2007 год |
| Добровольное медицинское страхование | 5806 | 8500 | 19253 |
| Страхование от несчастного случая | 1592 | 1919 | 3100,8 |
- Негосударственное пенсионное обеспечение:
В соответствии со Стратегией негосударственного пенсионного обеспечения Холдинга, утвержденной председателем Правления ОАО РАО "ЕЭС России" 27.05.04 г., ОАО «Кубаньэнерго» взяло обязательства по организации дополнительного негосударственного пенсионного обеспечения своих работников. Обществом заключен договор «О негосударственном пенсионном обеспечении» с Негосударственным пенсионным фондом электроэнергетики, перечислены пенсионные взносы в пользу работников ОАО «Кубаньэнерго».
Негосударственное пенсионное обеспечение направлено на повышение социальной защищенности работников Общества, способствует совершенствованию социальной политики и укреплению корпоративной культуры.
Объем затрат Общества на выполнение программ негосударственного пенсионного обеспечения: (тыс. руб.)
| | 2005 год | 2006 год | 2007 год |
| Негосударственное пенсионное обеспечение | 6000 | 16980 | 103461 |
Средний размер негосударственной пенсии в 2007 году составил по Обществу 1634 рубля в месяц и выплачивается в течение 7 лет после увольнения.
Динамика роста затрат на мероприятия социальной политики с 2005 по 2007 г. (в тыс. руб.):
